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                義烏市機關事業單位雇員薪酬待遇_機關事業單位雇員離職備案程序

                勞動工傷 時間:2020-06-18

                【www.philliplai.com--勞動工傷】


                雇員離職備案程序


                (2008年12月)


                重要提示:機關事業單位雇員離職的,用人單位按以下程序辦理離職備案手續。不按規定辦理的,一年內不得使用離職人員的編制。


                一、辦理依據


                1.《深圳市機關事業單位雇員管理試行辦法》


                2.《深圳市機關事業單位普通雇員管理實施細則》


                二、受理機關


                中共南山區委組織部(干部科)


                南山區人事局(公務員與雇員管理科)


                三、適用范圍


                (一)申請單位為區機構編制部門批準設立的機關事業單位。


                (二)備案人員范圍為在區組織人事部門辦理雇員雇用備案手續的雇員。


                (三)符合以下條件之一可申請離職備案:


                1.雇員申請解除雇用合同,用人單位同意的;


                2.用人單位因法定事由與雇員解除雇用合同的;


                3.合同期滿不再續簽,終止雇用合同的;


                4.合同期內死亡。


                四、備案程序


                (一) 解除或終止雇用合同


                ●合同期內雇員申請解除雇用合同或合同期滿雇員不愿續簽的


                1.雇員向所在單位提出書面申請,單位領導班子集體研究同意后持《機關事業單位雇員離職備案表》(見附件1)報主管部門審批。


                2.主管部門同意解除雇用合同的,用人單位按照《離職手續完備表》(見附件2)列明事項辦理相關手續。


                3.離職人員配合用人單位辦理工作交接等離職手續后,用人單位出具《離職證明書》(見附件3),離職人員簽收。


                4.用人單位持以下備案材料報區組織人事部門備案:


                ⑴. 單位報告;


                ⑵. 離職人員的書面申請或終止雇用合同意向書;


                ⑶.《離職備案表》(一式兩份);

                本文來源:http://www.philliplai.com/baike/62519.html

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